Content & Copywriter Strategist
CLT — 40h;
Trabalho Remoto;
Salário 9-12.5k CLT + variável de até 60k anual.
A Vinta Software é uma consultoria focada no desenvolvimento de produtos web. Há quase 10 anos servimos o que há de mais moderno em frontend e backend para clientes do mercado norte-americano. Atualmente, nossos sistemas são utilizados por gigantes do mercado como Airbnb, LinkedIn, Netflix, Salesforce e Shopify.
Somos uma empresa que opera no modelo de trabalho 100% remoto. Temos processos e estruturas pensadas para melhorar o trabalho de todos, garantindo suporte, conexão e experiência com outras pessoas.
Diferente de startups, onde o foco está majoritariamente em fazer o produto da empresa crescer, nós crescemos quando as pessoas se desenvolvem. Nosso principal objetivo é criarmos soluções de alto nível, oferecendo estabilidade e qualidade de vida às pessoas que trabalham conosco.
Veja o que falam de nós em nosso Glassdoor.
Oportunidades e desafios do cargo:
Como Content & Copywriter Strategist você trabalhará com foco na expansão da marca da Vinta, trabalhando próximo dos C-Levels e Sales Specialists, traçando estratégias e executando atividades que impactem nosso posicionamento no mercado intencionalmente.
Nosso objetivo é ganhar mais visibilidade no mercado internacional, sem deixar de lado a experiência de potenciais clientes e pessoas interessadas na Vinta ao longo da jornada de relacionamento com nossa marca. Para isso, é importante que essa pessoa tenha boa comunicação em inglês e português, vivência em Copywriting, SEO e visão analítica para balizar ações sugeridas e influenciar as tomadas de decisões.
Procuramos pessoas proativas, com boa experiência em conteúdo, estratégias de growth para mercado internacional, para criar ações que aumentem o engajamento da marca e encantam diferentes públicos que compreendam os valores e diferenciais que fazem da Vinta uma empresa referência para o mercado.
Principais desafios e responsabilidades dessa pessoa na Vinta:
- Identificar, propor, acompanhar projetos e experimentos que aumentem o impacto da nossa marca no mercado internacional;
- Trabalhar próximo dos C-levels da empresa, entendendo o negócio, identificando oportunidades e atuando com agilidade;
- Dominar o processo de otimização do nosso site, blog, landing pages e ações inbound e outbound, garantindo sempre melhor ranqueamento baseado em SEO;
- Entender como o mercado funciona e o que gera valor através de pesquisas e benchmarking para alteração de campanhas e resultados de conversão;
- Poder de síntese e boa escrita em inglês;
- Acompanhar e analisar resultados, apresentando indicadores (KPIs) de status em reuniões com C-levels;
- Apoiar na gestão das nossas principais redes sociais com foco no ganho de visibilidade e manutenção da nossa marca.
Qualificação e experiência:
- Pelo menos 5 anos de experiência em processos e projetos como revisão e geração de conteúdos para site, blog, voltado à otimização de vendas e landing pages;
- Boa familiaridade SEO e indexação no LinkedIn;
- Conhecimentos avançados de Copywriting e na criação de estratégias de conteúdo que atraem clientes, aumentam o engajamento da marca e encantam diferentes públicos;
- Inglês fluente, tendo boa comunicação escrita e falada;
- Experiência em estratégias de growth em mercados internacionais;
- Conhecimento de estratégias para Inbound, Outbound Marketing e mapeamento de personas;
- Conhecimento em ferramentas como: SEMrush, Google Analytics, Search Console, Google Optimize, Google Pagespeed, Keyword Planner;
- Vivência com KPIs e análises de melhorias;
- Ser uma pessoa hands-on e boa em planejamento, capaz de propor e analisar novas ideias e projetos que ajudem a empresa a alcançar seus resultados;
- Tem experiência com planejamento, definição de KPIs e execução de testes A/B.
É diferencial se você:
- Também tiver conhecimento de indexação, crawler e renderização;
- Experiência anterior com OKRs;
- Conhecimento em gestão de redes sociais.
Remuneração e Benefícios:
- Salário entre R$9.000,00 e R$12.500,00 no regime CLT e reajustado anualmente, de acordo com a senioridade e experiência;
- O Vinta Beyond Program remunera, de forma variável e anual, o equivalente a até cinco salários, com metas estratégicas para o seu crescimento profissional e para o desenvolvimento da Vinta;
- Vinta +Home: Use R$ 500 mensais, de maneira totalmente flexível, para deixar sua experiência de home-office mais confortável. Podendo ser usado desde a conta de luz, internet até a compra de máquina de café ou aspirador automático;
- Equidade de licença parental: 4 meses de licença paternidade para filhos adotivos e biológicos, para todos os tipos de família;
- Cartão Flash: R$ 1000 em benefícios mensais em cartão bandeira Mastercard, a ser usado em múltiplos estabelecimentos: restaurantes, iFood e Uber Eats, supermercados, postos de gasolina, etc.;
- Bradesco saúde e odontológico nacional, com direito a parto e quarto, totalmente pago pela Vinta e sem abatimento na folha. A inclusão dos dois primeiros dependentes também é coberta pelo benefício;
- Compra de cursos, livros e material técnico para seu desenvolvimento profissional.
Se você se interessou pela vaga?
Caso você tenha gostado dos nossos valores, peço que submeta ao nosso processo por meio deste link
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Trabalho Remoto;
Salário 9-12.5k CLT + variável de até 60k anual.
Vaga aberta até:
Nov. 30, 2022
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